座谈会现场

校关工委副主任赵建岭讲话

10月20日下午，学校关工委常务副主任赵建岭，关工委副主任张万海，离退休工作处处长、关工委秘书长刘尊旭，关工委秘书长蔡晓星、郭太敏、潘盘甫以及关工委秘书孟莉一行七人莅临马克思主义学院，就学院关工委工作开展专题调研座谈。马克思主义学院党委书记、关工委主任丁恒星，院长阎国华及学院相关负责人参与座谈，会议由丁恒星主持。

赵建岭首先明确了本次调研的目的。他指出，此次调研旨在深入了解学院“五好”关工委工作的实际开展情况，强调学院需加强家校社的协同合作，及时梳理并解决工作中的困难与不足，同时充分发挥“五老”的经验优势和资源优势，为青年师生的全面成长提供有力支持，并就后续学院开展工作提出建议：一是深入挖掘“五老”资源，紧密贴合学生成长需求，实现资源与需求的精准对接；二是创新工作方式方法，探索运用舞台剧、短视频等多种形式，显著增强育人工作的吸引力和感染力；三是强化宣传报道引导，结合学科特色打造“一院一品、一人一品”，持续提升育人实效；四是加强资源统筹谋划，合理安排退休教师工作，为他们搭建发挥余热、贡献智慧的平台，实现老有所为、育人有方。

丁恒星介绍了学院整体情况，并对近三年关工委工作进行汇报和总结。他重点阐述了四个方面的工作举措。第一是组织保障，党政协调组织发挥主导作用，充分挖掘和利用“五老”资源。第二是尊重关爱，通过多种方式慰问退休教师，及时回应其需求，给予退休老教师温暖。第三是用其所长，发挥退休教师的专长，帮助青少年解决思想问题。第四是搭建平台，在教学、竞赛等方面为退休老教师搭建发挥作用的平台，组织学生积极参与主题活动。同时他表示，学院下一步将进一步发挥五老作用，增强“五老”在学院党建工作的专业指导、健全工作体制机制、彰显学院学科特色。

阎国华表示，学院将始终珍惜“五老”宝贵资源，以实际行动落实尊老敬老爱老要求，切实发挥“五老”在育人工作中的不可替代作用。他指出，老教师们长期积累的阅历与经验，是青年群体难以快速获取的，学院已组织青年学生结合老教师身体状况，通过采访报道等形式，留存与学院发展相关的重要资源。同时他进一步强调，用好“五老”资源也是践行尊老爱老敬老的体现，学院将加强与老教师的交流，传递他们的智慧经验，推动学院优良传统与宝贵经验的传承延续。

调研会上，双方与会人员还围绕关工委工作的深入推进展开充分交流，为我院依托学科优势，在全校范围内更好开展关工委工作奠定坚实的基础。

来源｜虞嘉蓓 过溢琳

校对｜袁从磊 栗兰兰 田茹月

一审｜田宏远

二审｜张长旭

三审｜丁恒星