根据《研究生国家奖学金管理暂行办法》（财教[2012]342号）、《普通高等学校研究生国家奖学金评审办法》（教财[2014]1号）以及我校有关文件精神，现制定我院2018年研究生国家奖学金评审实施办法。
一、评审办法
在研究生思想品德合格的前提下，着重对研究生上一学年度的课程学习、科研实践和创新能力等进行综合评定并核算分数。
国家奖学金的评定需要研究生综合得分在本专业前30%，另需有标志性论文成果，论文成果水平由学院教授委员会开会认定。
二、综合评定内容及计分标准
对研究生综合评定的各项考核内容所占比例如下：
序号
| 项目
| 第二学年学业奖学金评定各部分所占权重
| 第三学年学业奖学金评定各部分所占权重
|
1
| 课程学习 学位课平均成绩
| 50%
| /
|
2
| 学术讲座、会议和学院活动会议
| 5%
| 5%
|
3
| 中期考核
| /
| 15%
|
4
| 开题评价
| /
| 20%
|
5
| 学术论文
| 40%
| 55%
|
6
| 社会工作
| 5%
| 5%
|
合计
| 100%
| 100%
|
说明：研究生第二、第三学年的奖学金评定，依据上一学年研究生的各方面情况进行评定。
|
（一）研究生有下列情形之一的，取消评奖资格：
（1）受到国家和学校行政处分的；
（2）经查实有学术不端行为的；
（3）课程考试有作弊或严重抄袭行为的；
（4）在奖学金评定过程中有弄虚作假行为的。
（二）课程学习包括学位课
（1）学位课成绩以平均成绩进行计分，具体计算公式如下：
M=
其中：M——学位课加权平均成绩
N——学位课学分数
Si——第i门学位课加权成绩
说明：所选课程须为本专业培养方案中列明的课程。
开题评价：论文选题成绩依据研究生第一次开题报告会专家评价的平均分。
（四）创新能力包括发表科研论文。
研究生第一作者（或导师第一作者，研究生第二作者）以中国矿业大学为第一署名单位发表本学科科研论文的，其计分标准及相关说明如下：
类 别
| 每篇计分标准
|
发表于SSCI、A&HCI源期刊、《中国社会科学》的学术论文，被《新华文摘》全文转载的论文
| 200
|
发表于CSSCI、EI源期刊的学术论文
| 100
|
发表于CSSCI扩展源期刊、全国中文核心期刊、《人民日报》、《光明日报》和《中国教育报》等国家级报纸理论版的学术论文，被《新华文摘》摘录、《人大复印资料》、《中国社会科学文摘》、《高等学校文科学术文摘》全文转载的学术论文
| 50
|
发表于全日制本科学报的学术论文
| 25
|
说明：
①发表于国家级报纸理论版的学术论文，字数须在2000字以上，且内容限于本学科。
②上述期刊不包括增刊、专辑、摘要文集等。
○论文为合著发表的，仅对第一作者计分，其他人不计分。
|
说明：
1.学术论文综合得分=个人学术论文总分÷本学科该年度论文得分排名第一同学的分值×100（即设最高得分者为100分）。
2．同一期刊既是CSSCI、EI源期刊，也是核心期刊、高校学报，按最高级别计分；论文发表后被多次转载或摘录的，以最高分记入，不重复计分。
3.所有论文均指以中国矿业大学为第一署名单位，研究生本人为第一作者、正文字数在4000字（报纸理论版发表文章除外）以上属于本学科领域的论文；导师为第一作者、研究生为第二作者的，该研究生视为第一作者。
4．对个别论文的计分认定存在争议的，由学院研究生学业奖学金评定委员会个案认定。
（五）研究生积极参加集体活动和承担社会工作的，经考核合格的，按以下标准计分：
研究生干部类别
| 优秀
| 良好
| 合格
|
校、院研究生会主席团
研究生学术交流中心主任、副主任、杂志主编、学报主编
| 100
| 80
| 40
|
1、校、院研究生会部长、副部长
2、学术论坛部部长、杂志副主编、学报副主编
3、班级班长，党支部书记
| 80
| 60
| 20
|
1、支部委员
2、院研究生会干事
| 60
| 40
| 10
|
说明：
1.班级、学院级和校级学生干部的任期一般要满一年，由相关部门、学院和班级负责考核。在学期末进行考核时，优秀的比例一般不超过参评学生干部总数的30%，各学生组织和社团主管部门可根据工作绩效酌情增减优秀比例。
2.担任两个及以上班级、学院或校级学生干部的学生，如考核均为优秀的按最高加分×1.2计算，其他情况只按最高加分计算。
3.学校有关部门带薪金的助管、助理、兼职辅导员等不参与测评加分。
附件：
关于开展我校2019年研究生国家奖学金评选工作的通知20190906.doc
